坚持以“立德树人”为根本任务，以“围绕学生成长，关照学生成才，服务学生一切”为工作宗旨，构建了“多位一体”学生思想政治工作体系，创建了“领航工程”“思想引领·筑基人生”“蜂窝”“淬金”“百炼”“点金”计划等10余个富有学科专业特色的学生思想政治工作平台，形成了“紧紧围绕立德树人这一中心，打造一支素质高、作风硬、能力强的思想政治工作队伍，建立一个系统化的育人工作体系，构建多个载体平台”的“1+1+1+N”工作机制，有效提升了学生思想政治工作的科学化、系统化和规范化程度。近年来，依托上述体系和平台，组织开展思想政治教育实践活动千余场，累计参与人数达7万余人次，实现学生全覆盖，通过各类平台活动，促进学生全面发展，引领学生成为国家钢铁行业的后备中坚力量。在解决整体面上问题的基础上，针对团学骨干、学生党员、毕业生、全体在校生四类群体，自2018年起陆续推出“淬金”“百炼”“点金”“熔炉”四大育人计划，进一步提升了思想政治工作的精准性和有效性，初步形成了“三全育人”的良好局面。

创办了西安建筑科技大学精准就业（冶金大类）专场招聘会，打造了精准就业育人共同体，与150余家企业建立了长期稳定的就业合作关系；华友钴业、宁波力勤等七家单位在学院设立奖学金，年均发放奖助学金50余万元；学生一次性就业率连续多年保持在93%以上，考研深造率从2016年的17.9%增长到2023年的50.6%，近三年平均深造率44.6%，连续多年获得“就业工作先进集体”。

近五年，揽获中国国际大学生创新大赛金、银、铜奖，“挑战杯”银奖等国家级奖项近200项，教育部可比类竞赛的获奖层次和数量逐年提高。学院团委首批入选“全省团建标杆学院”，荣获全国钢铁行业五四红旗团委（标兵）；1人首批荣获“全国高校百名研究生党员标兵”，2人荣获“全国大学生自强之星”，2人被团中央、全国学联授予“践行社会主义核心价值观先进个人标兵、先进个人”，4个团支部荣获“全国钢铁行业五四红旗团支部标兵、五四红旗团支部”，3人荣获“全国钢铁行业优秀共青团员标兵、优秀共青团员”。学工干部获准厅局级及以上研究课题6项，校级课题20余项，公开发表论文50余篇，编写辅导员工作案例百余篇，成果获校级及以上奖励近百项，初步形成了“理论模型+工作手册+论文案例”的成果集。