3月19日下午,我校第十三届精准就业（冶金大类）专场招聘会在雁塔校区东阶201教室和大学生就业指导中心广场举行。校学生工作部（处）副部（处）长、大学生就业指导服务中心主任王凯，冶金工程学院党委副书记、副院长张佩，2024届毕业生代表，本科生、研究生毕业班辅导员以及用人单位招聘负责人参加会议。

开幕式上，王凯介绍了学校近年来就业工作的主要举措以及取得的成绩，并为参会单位和毕业生讲解了当前的就业形势。他期待毕业生们能够再勇敢一点、再积极一点，认清就业形势，把握机会，面对挫折不气馁，充分利用学校搭建的各类就业服务平台，发挥所学专业在行业内的就业优势，投身国民经济主战场。

张佩代表承办单位对长期以来支持和关心学院建设发展的各用人单位表示了感谢，他通过分析三组就业数据，为参会单位和毕业生讲解了冶金材料行业的就业形势，鼓励毕业生抓住机遇，主动而为，力争有所收获。并呼吁各方共同努力，推动精准就业策略在冶金行业的深入实施，为行业发展和人才培养做出更大的贡献。

开幕式结束后，各用人单位招聘代表依次通过PPT或视频形式进行现场宣讲，分别就单位概况、工作生活环境、个人发展平台、招聘需求及薪酬待遇等方面向毕业生进行了介绍。集中宣讲结束后，用人单位在就业指导中心广场与应聘毕业生进行了详细交流洽谈。

本次专场招聘会吸引了濮阳濮耐高温材料（集团）股份有限公司、浙江华友钴业股份有限公司等37家遍布省内外的知名企业参加，共收到简历500余份。参会企业涵盖了钢铁冶金、有色冶金、材料加工、金属材料、新能源材料等专业领域的用人单位，岗位需求、薪资待遇、工作地点与毕业生就业意向有较高契合度，为冶金工程学院就业工作起到了良好的推动作用。

据悉，精准就业（冶金大类）专场招聘会以“短平快，稳准实”为工作原则，采用“1+1+1”的模式，即通过组织“企业集中宣讲，面对面交流洽谈，面试笔试考核签约”三个板块活动，为企业和毕业生搭建一个精准高效务实的系统化招聘就业服务平台，帮助企业快速准确有效搜寻到所需专业人才，提升招聘工作效率和质量。